，才能更好地服務于國家現代化進程
、民族偉大復興和水利改革發(fā)展的大局。二是要抓好學習
。學習得以明智
，學習可以增知識、長本領
、端品行
。各級領導干部要堅持終身學習理念，做一名學習型領導干部
。三是忠誠負責
。作為領導干部，要從內心層面自發(fā)培養(yǎng)對工作的責任之心和對事業(yè)的忠誠之心
。四是要提高專業(yè)能力
。不斷提高對本專業(yè)知識和規(guī)律的認知能力、表達能力和執(zhí)行能力
。五是要加強個人修養(yǎng)
。作為領導干部，要牢記組織多年的培養(yǎng)
，樹立正確的權力觀
、地位觀、利益觀
，在廉潔自律方面嚴格要求自己
。要深入學習貫徹中央政治局關于改進工作作風、密切聯系群眾的八項規(guī)定
，以及部黨組的有關工作部署
，做弘揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風的表率。
培訓班安排了黨的十八大精神
、水利業(yè)務
、領導干部能力素質提升和團隊學習4個專題，來自部機關和直屬單位的37名司局級干部參加了為期6天的綜合管理培訓
。
近年來
，水利部認真貫徹落實中央大規(guī)模培訓干部任務和部黨組的工作部署，大力實施部管干部和公務員培訓工程
，已經舉辦了部管干部綜合管理培訓班11期和任職培訓班8期
，為建設高素質的領導干部隊伍發(fā)揮了積極作用。
來源：中國水利網站 2013年4月2日
